姓名：   林建华 (女)	照片/ 视频简历
联系方式屏蔽，如想查看简历联系方式，请注册我们的标准或皇冠机构会员，点 这里 开始注册。 已经注册的用户可以登录进行查看 出生日期： 1975年07月 国籍： 中国 户口所在地： 广东省惠州市 政治面貌： 其他

自我评价/职业目标

自我评价：

多年QC主管经验，有较强的管理经验，曾利用所学知识创建QA部。能熟练操作电脑处理日常资料。思维敏捷，有强烈的进取精神和工作责任感。办事稳重，为人诚恳，具有较强管理亲和力与团队精神。

现职业概况

现从事行业：	纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具…）
现从事职位：	质量管理类 - 质量保证(QA)/质量管理/质量督导
现职业级别：	高级职位(管理类)
工作经验：	12年工作经验
海外工作经历：	无

求职意向

期望从事行业：	纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具…）,贸易、商务、进出口
期望从事职位：	质量保证(QA)/质量管理/质量督导,质量控制(QC)/质量检验
期望工作性质：	全职
期望工作地区：	广州市,东莞市,惠州市,深圳市
期望薪水(税前)：	月薪 5000 RMB
到岗时间	面谈

工作经验

天域(深圳）有限公司
公司性质：	合资企业
公司规模：	1000人以上
2006-10 - 2007-12 QC 工作地点： 深圳 工作业绩： 在天域(深圳）有限公司工作期间，任职QC一职，主要负责外出验收成衣，能够独立处理品质问题，对供应商的品质控制有一定的经验，能够合理的利用事实和相应的分析手法要求供应商的产品达到要求，利用AQL抽样标准对供应商进行品质控制，使最终出货品质达到客人的要求，能够很好的建立公司与供应商之间的沟通。

浙江贝克曼公司
公司性质：	私营企业
公司规模：	500-1000人
2003-09 - 2006-08 经理 工作地点： 浙江 工作业绩： 在浙江贝克曼公司工作， 任职品管部负责人，利用所学品管经验建立一个品管部门，编写检验指导书和教材，建立健全完善品管方面的相关制度和规范，有效的收集品质数据进行分析，评比激励员工竞争向上，提高品质，提升管理能力和团队协调能力，提高团队的质检与品质技能，制定各个检验流程图进行质量分析与解决！

东莞联业制衣有限公司

1996-05 - 2003-08 QC主管 工作地点： 东莞 工作业绩： 在东莞联业制衣有限公司工作期间，在车位做过2年车缝工作，熟悉整件衫的各种工序操作。 然后调到品管部工作，有5年QC工作经验，2年在车间查货和3年主管工作经验，任职主管期间，负责品管部的品质控制，熟悉各个工序的检查流程和生产流程，有效的处理生产过程中出现各种品质状况！并及时与相关部门沟通。能够及时控制不良品产生和出货品质，建立针对性的检查流程进一步保证品质。提倡以预防为主，能够收集客人各种投诉资料进行分类，分析并加以改善和解决，及时给客人满意的回复，增加公司的信誉和服务能力。掌握了ISO9002管理系统的规范运作，熟悉整个品质系统的运行及审核，并熟悉外发单的品质控制及外发单的质量评审。

教育背景

1991-09 - 1994-07	惠州第三中学 （惠州）
	教育学类  无  高中

培训经历

1999-10-01	ISO9002 （ISO）
	东莞联业制衣有限公司,培训时长：6月

外语/方言

英语：一般             粤语：熟练             中文普通话：熟练

英语等级：未参加         英语口语水平：一般

职业技能与特长

多年QC主管经验，有较强的管理经验，曾利用所学知识创建QA部。能熟练操作电脑处理日常资料。